Столько молодых программеров в возрасте от 22 до 27 лет не могут найти никакую работу вообще, даже официантами. То есть, помимо того, что для них нет уже высоких зарплат и нет рабочих мест по специальности, имеется другая проблема — их специфическое образование, часто получаемое удаленно, не привило им базовых навыков социализации, чтобы выполнять простую работу в другой сфере.
Статья изобилует самыми удивительными примерами. Так, один парень разослал 5 762 интервью и получил всего 13 приглашений на собеседование и только по поводу частичной занятости. Вторая героиня, выросшая в Силиконовой долине и получившая отличное образование в IT, год искала работу, но ее пригласили только на должность повара буррито — можно сказать, предложили крутить шаверму. Отчаявшись, девушка стала вести блог в TikTok, стала инфлюенсером по косметике. Кое-как ей, высококлассному инженеру, удалось получить работу менеджера по продажам IT-продуктов.
https://dzen.ru/a/aKQ-8XvmtEEY9Tw0
Ну не нужны и не нужны. Тебе то что? Ты же не айтишник.
Я бывший айтишник. А вот кнопкодавы сейчас массово переходят в бомжи.
>их специфическое образование, часто получаемое удаленно, не привило им базовых навыков социализации, чтобы выполнять простую работу в другой сфере.
Получается настал тот момент когда чуть вышли из дифицита кадров и стало можно не мирится на работе с тем что коллеги айтишники откровенные шизы-социопаты?
>Получается настал тот момент когда чуть вышли из дифицита кадров
А чего горы вакансий-то всё висят на ХХ? Налицо только дефицит денег на зарплаты.
Иногда вакансии висят чтоб инвесторам показать или бесполезной работой кого то обеспечить или для налоговой. Фейк вакансии не шутка а суровая реальность
IT давно достиг своего апогея. новых проектов нет и не будет.
айтишники давно стали как юристы с экономистами.
На так всё встало на свои места. Оказывается, одной лишь корочки не достаточно и не плохо бы иметь хардскиллы, которые легко проверяются. В индустрии же не везде хлебушки сидят и прекрасно понимают, что зумеры идут в ИТ чисто за баблом и сами не хуя не умеют, а корочкой это не скрыть, так что вакансии закрываются выпускниками других технических специальностей, которые научились чему-то сами.
К тому же, если тебя не захантили сразу после стажировки, это уже повод задуматься.
Сам общался с выпускниками ИТ-специальностей. Они буквально нихуя не знают и им это, в принципе, не интересно. Большинство таких выпускников в этой стране, по крайней мере работают не по специальности и это норма.